Негативные поведенческие факторы
8 апреля 2019 года
Большинство под вредными привычками понимает курение или злоупотребление алкоголем, но в профессиональной сфере вредными привычками можно назвать и особенности поведения того или иного сотрудника.
Для эффективной работы важно уметь выявлять такое поведение и принимать соответствующие меры.
1. Переутомление. Ненормированный график, высокий уровень ответственности, совмещение нескольких направлений деятельности – все это приводит к постепенному переутомлению. После постоянной работы в режиме «нон-стоп» всегда наступает час расплаты. Подумайте, готовы ли вы пожертвовать здоровьем, отношениями в семье, с друзьями? Скорее всего, нет. Тогда самое время научиться правильно распределять рабочие часы.
