Отправить обращение
Отправить
обращение

Диапазон дат

Новости

ГКУ ЛО «БОКСИТОГОРСКИЙ ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ» ОРГАНИЗУЕТ ПРОФОРИЕНТАЦИОННЫЕ ЭКСКУРСИИ ДЛЯ УЧАЩИХСЯ

   14 января 2013 года Бокситогорским центром занятости населения была организована экскурсия для учащихся 9 класса МБОУ «Бокситогорская гимназия» на ООО «БЭМП».    Бокситогорское электромеханическое предприятие – это небольшое современное, оборудованное по новейшим стандартам, предприятие.    Вид деятельности – производство электрической распределительной и регулирующей аппаратуры.    Наиболее массовые профессии, востребованные на предприятии – слесарь механосборочных работ, электромонтажник(ца), электрогазосварщик.    По цехам предприятия девятиклассников провел начальник производства Андрей Николаевич Цветков. Он рассказал ребятам о том, как работают специалисты разных цехов предприятия, что является результатом их труда, какие требования предъявляются к кандидатам при приеме на работу.    В заключение экскурсии Андрей Николаевич пожелал ребятам быт

18 января 2013

В ТИХВИНЕ СОСТОЯЛИСЬ ПЕРВЫЕ ОТКРЫТЫЕ РЕГИОНАЛЬНЫЕ ОТБОРОЧНЫЕ СОРЕВНОВАНИЯ «ТРУДОВЫЕ НАВЫКИ»

   По материалам сайта www.lensmi.ru

15 января 2013

ГУБЕРНАТОР ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ: «В ИНВЕСТПРОЕКТАХ НАС ПРИВЛЕКАЮТ НОВЫЕ РАБОЧИЕ МЕСТА»

     По материалам сайта www.regnum.ru

11 января 2013

УЧРЕДИТЕЛИ СТАНУТ БЕЗРАБОТНЫМИ

   По материалам сайта www.rg.ru

09 января 2013

МЕНЯЕМ ДВУХ ЮРИСТОВ НА ОДНОГО СВАРЩИКА

   Ленинградская область, практически избавившись от бича безработицы (в регионе один из самых высоких показателей занятости населения по России), начала сваливаться в другую крайность, а именно нехватку квалифицированных рабочих рук.    Несмотря на то, что, по уверениям председателя комитета по труду и занятости Ленобласти Александра Караванского, "сегодня только ленивый не может найти работу", дисбаланс спроса и предложения продолжает давить на экономику региона.    47News решил проанализировать, с какими итогами на рынке труда подошла Ленобласть к 2013 году, а также попытался узнать, как региональная власть намерена бороться с растущим дефицитом необходимых для развития области кадров.    На одного безработного — три вакансии Согласно декабрьским данным комитета по труду и занятости населения Ленинградской области, уровень регистрируемой безработицы в регионе составляет 0,45%. Это даже ниже, чем в конце 20

28 декабря 2012

ХОРОШАЯ ЗАРПЛАТА И ПОБЛИЖЕ К ДОМУ

«Найдите мне такую работу, чтобы я не плакала, а улыбалась», — пенсионерка, инвалид детства по слуху Елена Горбачева впервые оказалась на специализированной ярмарке вакансий для инвалидов «Занятость без границ». И растерялась. Поначалу все работодатели были для нее на одно лицо. «Подскажите, к кому обращаться, они все одинаковые — уткнулись в компьютеры, а на табличках «ООО» или «ОАО» и названия непонятные», — пожаловалась мне женщина. Но спустя всего лишь полчаса Елена Ивановна уходила домой окрыленная, держа в руках список подобранных для нее вакансий. На мой взгляд, на специализированных ярмарках вакансий, которые регулярно организует столичный департамент труда и занятости населения, более душевная атмосфера. Несколько раз в месяц сотрудники департамента проводят так называемые женские ярмарки вакансий, помогают найти работу строителям, военным, молодым людям. Особое место в этом списке занимают

27 декабря 2012

МИНИМАЛЬНАЯ ЗАРПЛАТА В ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ С 1 ЯНВАРЯ 2013 ГОДА СОСТАВИТ 6800 РУБЛЕЙ

   С 1 января 2013 года минимальная заработная плата в Ленобласти составит 6800 рублей, а с 1 сентября 2013 года - 7 тыс. рублей. Это предусмотрено трехсторонним соглашением, которое было подписано сегодня правительством 47-го региона, региональным Союзом промышленников и предпринимателей и Федерацией профсоюзов Санкт-Петербурга и Ленобласти.    Подписи под документом поставили губернатор Ленинградской области Александр Дрозденко, глава федерации профсоюзов Владимир Дербин и президент регионального союза промышленников и предпринимателей Валерий Израйлит.    Соглашение устанавливает в Ленинградской области минимальный уровень ежемесячной заработной платы, которая должна выплачиваться при выработке работником месячной нормы, напомнил губернатор Александр Дрозденко.    Таким образом, с 1 января работодатель не имеет права платить работникам официальную заработную плату меньше чем 6 800 рублей —без учета премиальных и ины

25 декабря 2012

СЛУЖБА ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ ПОДВОДИТ ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЕ ИТОГИ РАБОТЫ ЗА 2012 ГОД

   Комитет по труду и занятости населения Ленинградской области провел 19-20 декабря 2012 года в Выборгском районе Ленинградской области семинар-совещание с участием директоров государственных казенных учреждений центров занятости населения Ленинградской области, посвященный подведению предварительных итогов работы службы занятости населения в 2012 году.    Открыл совещание председатель комитета по труду и занятости населения Ленинградской области Александр Караванский. По поручению Губернатора Ленинградской области А.Ю.Дрозденко он сообщил о награждении почетным дипломом губернатора коллектива ГКУ ЛО «Гатчинский центр занятости населения» (директор – Пахомова Валентина Борисовна), а также о награждении группы сотрудников службы занятости грамотами и благодарностями главы региона.    В ходе семинара были заслушаны сообщения руководителей структурных подразделений комитета, которые подробно, с использованием слайдов, проана

24 декабря 2012

УВОЛИЛИ? НЕ БЕДА!

  По материалам сайта www.aif.ru

20 декабря 2012

INTERNATIONAL PAPER: СЛУХИ О МАССОВОМ УВОЛЬНЕНИИ СО СВЕТОГОРСКОГО ЦБК НЕ ИМЕЮТ ОСНОВАНИЙ

    В пресс-службе московского офиса американской корпорации International Paper сообщили, что на Светогорском ЦБК (Выборгский район Ленинградской области) не будут производиться массовые увольнения персонала. По данным International Paper, цифры, ранее озвученные в СМИ, "не соответствуют действительности и сильно завышены".    "Слухи о массовых сокращениях на Светогорском комбинате не имеют под собой оснований, - говорится в официальном комментарии пресс-службы. - International Paper намерена развивать бизнес в Светогорске в долгосрочной перспективе. Чтобы обеспечить устойчивый рост и иметь возможность создавать новые рабочие места в будущем, мы должны поддерживать высокую конкурентоспособность. Это, в свою очередь, означает, что мы должны быть уверены, что численность нашего персонала оптимальна для эффективного ведения бизнеса в соответствии с принципами устойчивого развития".    Напомним, что на прошлой неделе в прессе появилась ин

18 декабря 2012

Диапазон дат