Диапазон дат

Новости

Министры России и Саудовской Аравии договорились о действиях в области безопасности и гигиены труда

Министры России и Саудовской Аравии договорились о действиях в области безопасности и гигиены труда

На площадке четвертой Всероссийской недели охраны труда, которая открылась сегодня в г. Сочи, состоялась рабочая встреча Министра труда и социальной защиты Российской Федерации Максима Топилина с Министром труда и социального развития Королевства Саудовская Аравия Али бин Насером Аль Гафайсом. Максим Топилин отметил, что Российская Федерация уделяет большое внимание вопросам охраны и условий труда. «Мы плотно работаем с компаниями в том числе с тем, чтобы организации понимали, что охрана труда является прежде всего внутренним источником для оптимизации их бизнеса», — акцентировал он. Глава Минтруда России рассказал, что государство идет по пути экономического стимулирования работодателей к улучшению условий труда и все решения по изменению законодательства обсуждаются с социальными партнерами — работодателями и профсоюзами. Максим Топилин поблагодарил г-на Али бин Насера Аль Гафайса за приезд в Российскую Федерацию на Неделю охраны труда, а также пригла

11 апреля 2018
Как справиться с проблемным сотрудником

Как справиться с проблемным сотрудником

Иногда бывает так, что работа не клеится только из-за одного сотрудника, который вечно недоволен, срывает сроки, спорит со всеми и мешает слаженной работе. Мы предлагаем Вам 5 вариантов решения: 1. Не игнорируйте проблему. В современном мире мы постоянно сталкиваемся с конфликтными людьми. Чаще всего мы принимаем стратегию – не вмешиваться и подождать. Если оттягивать решение — ситуация только усугубится. 2. Реагируйте моментально. Нужно реагировать на самую первую ситуацию, ведь большинство проблемных людей не подозревают о своем дефекте. Они просто ведут себя естественно. Для начала попробуйте просто поговорить с сотрудником, но помните, что проблема необязательно должна решаться мирно. 3.Самостоятельно проанализируйте проблему. Поговорите с коллегой наедине, изложите проблему, посмотрите на реакцию. Большинству достаточно будет просто объяснить, что его поведение неуместно. 4.Помогите “встать на верный путь”. Если все же сотрудник идет с Ва

11 апреля 2018
Ленинградская биржа труда изучила опыт работы коллег из Красноярска

Ленинградская биржа труда изучила опыт работы коллег из Красноярска

Представители комитета по труду и занятости населения Ленинградской области приняли участие в фестивале «ПрофYESиЯ: ориентиры молодым». Организатором мероприятия выступил Красноярский краевой центр профориентации и развития квалификаций при поддержке агентства труда и занятости населения Красноярского края. Фестиваль собрал около 500 участников – молодых добровольцев, их наставников, школьников, психологов, педагогов, работодателей, специалистов, занимающихся профориентационной работой.  В рамках мероприятия состоялся профориентационный конвент: интенсив «Профориентация: от личности к профессии», круглый стол: «Взаимодействие личности и общества, как инструмент повышения эффективности профориентационной работы», семинар «Профайлинг - взгляд в будущее», а также cеминар - практикум «Игровые методики профориентационной работы». В течение дня на фестивале были открыты  интерактивные площадки, игровые пр

10 апреля 2018
Личные тревоги

Личные тревоги

По мнению психологов не следует приносить рабочие проблемы в семью, но что же делать, когда происходит наоборот? И личные тревоги настолько глубоки, что вырываются из-под контроля, заполняют все мысли и абсолютно сбивают с работы. Как вернуть себя? 1. Больше действий. Чтобы перестать думать, надо начать что-то делать. Разработайте и приступите к обсуждению нового проекта, составьте план работы и двигайтесь по списку, при желании сходи с коллегами попить чая, небольшая прогулка даже в рамках офиса Вам не помешает. 2. Меньше слов. Не стоит откровенно рассказывать всем направо и налево о Ваших трудностях. Старайтесь вести себя непринужденно, как бы тяжело Вам это не давалось. 3. Отключись. Отключите социальные сети или другие контакты, которые отвлекают Вас и заставляют думать о Вашей проблеме. Конечно, не стоит отключать телефон, если Вы с помощью него общаетесь с коллегами или руководителем. Но небольшой контроль Вам не помешает. 4. Усложняй. Поставьте себе сложную масштабн

10 апреля 2018
Как ленинградцы распределяют зарплату

Как ленинградцы распределяют зарплату

По результатам опроса на тему: «Как вы распоряжаетесь своими заработанными деньгами?», проведенного в комитете по труду и занятости населения Ленинградской области, было выявлено, что только 72% ленинградцев откладывают полученные средства. Так, например,  10% опрошенных могут позволить себе тратить заработанные деньги на все, что захотят, 38% откладывают деньги на черный день или на большую покупку в будущем, а 24% с полученных денег могут оплачивать кредит. Остальные 28% опрошенных отметили, что получают ровно столько, сколько хватает на размеренную жизнь без крупных покупок и серьезных вложений. Как же лучше распределить зарплату, чтобы хватало на все? -Составьте список ежемесячных обязательных трат (коммунальные услуги, кредиты, транспорт, дополнительные курсы и т.д.), отложите полученную сумму. -Если на что-то копите, с каждой получки откладывайте небольшую сумму, и ни при каких обстоятельствах не берите оттуда денег на другие нужды. -Напишите сп

09 апреля 2018
Охрана труда: молодежь особенно уязвима

Охрана труда: молодежь особенно уязвима

На Всероссийской неделе охраны труда пройдет конференция по теме Всемирного дня охраны труда, отмечаемого ежегодно 28 апреля. В этом году темой выбрана «Охрана труда: молодые работники особенно уязвимы». Международная организация труда ежегодно проводит тематическую информационную кампанию в целях содействия предотвращению несчастных случаев и заболеваний на рабочих местах во всем мире. Тем самым МОТ стремится привлечь внимание общественности к проблемам в области охраны и безопасности труда. В этом году в фокусе особого внимания - безопасность на рабочих местах молодых работников. Всероссийская неделя охраны труда, которая проходит в преддверии международного дня охраны труда, с 9 по 13 апреля 2018 года,  не остается в стороне и присоединяется к разъяснительной кампании.    По данным европейской статистики молодые работники в возрасте от 15 до 29 лет на 50% чаще подвергаются риску получения производственной травмы, чем более старшие работники. В Р

09 апреля 2018
Держим в тонусе!

Держим в тонусе!

Работа в офисе это не листовки на улице раздавать, это комфорт и тепло, однако при постоянной сидячей работе нас поджидают некоторые трудности: плохое самочувствие, неправильная осанка, дефицит кислорода и ожирение. Нужна профилактика: -  Рабочий стол. Правильно организуйте пространство вокруг себя, чтобы сидеть было комфортно, бумаги не мешали вести записи, и не было необходимости лишний раз наклоняться к монитору компьютера. - Осанка.  Правильная осанка максимально разгружает мышцы и позволяет работать, меньше уставая. Голову старайтесь держать прямо, не наклоняя вперед. - Больше движения, старайтесь чаще вставать с места. Если хотите уточнить что-то у коллеги, встаньте и подойдите. Во время обеда обязательно  совершите небольшую прогулку. В офис поднимайтесь по ступенькам, а не на лифте. - Зарядка. Начните делать физические упражнение каждые 2-3 часа. Потяните поочередно мышцы шеи и спины.  Разомните кисти рук и коленные суставы. Делайте движения

09 апреля 2018
Профориентационная работа в Ленобласти набирает обороты

Профориентационная работа в Ленобласти набирает обороты

Охват профориентационными услугами школьников Ленинградской области неуклонно растет. С 2013 года Учебно-методическим центром биржи труда для обучающихся общеобразовательных организаций региона проводятся специально разработанные профориентационные занятия «Профессиональный ориентир», включающие в себя профориентационную диагностику и семинар-тренинг. Количество школьников, охваченных профориентационными занятиями в 2017 году по сравнению с 2016 годом увеличилось в 2,8 раза: в 2017 году охват составляет 13 530 человек, в 2016 году – 4 900 человек. По сравнению с 2013 годом охват увеличился в 13 раз. С 2016 года диагностика профессиональных склонностей, темперамента и личностных особенностей проводится перед семинаром-тренингом дистанционно на специально разработанном ресурсе profitest.pro. Всего в 2017 году биржей труда учащимся оказано свыше 20 тысяч профориентационных услуг, что на 3,7 тысяч больше, чем в 2016 году. Биржа труда Ленинградской области е

06 апреля 2018
Если Вас обидели на работе

Если Вас обидели на работе

Даже в самом дружном и открытом коллективе порой происходят неприятные ситуации с коллегами. Если так случилось, что Вас подставили, а Вашу честь и репутацию очернили, и теперь кажется, что весь мир против Вас, и переживания не дают спать по ночам, нужно действовать!   Вариант 1. Поговорите откровенно с руководителем, убедите его в Вашей непричастности к ситуации. Только не нужно кричать и указывать пальцем на виновных. Донесите свою позицию так, чтобы руководитель взвесил и оценил ситуацию объективно. Вариант 2. Если вариант с руководителем уже не пройдет, поговорите с коллегой. Постарайтесь избежать конфликта, спросите о причинах подставы, при необходимости ведите разговор при свидетелях или воспользуйтесь диктофоном. Вариант 3. Если у Вас нет никакого желания разговаривать с коллегой – ограничьте общение сугубо рабочими вопросами. Все важные процессы, например, документация и запросы данных для отчета, ведите через почту, чтобы всегда можно было подтвердить Ва

06 апреля 2018
При поддержке Ростеха в Сочи пройдет молодежный форум «Будущее безопасного труда»

При поддержке Ростеха в Сочи пройдет молодежный форум «Будущее безопасного труда»

В России единственной специализированной площадкой, поднимающей тему качественной подготовки молодых специалистов в области  охраны труда, а также воспитания культуры безопасности у детей и подростков, является Всероссийская неделя охраны труда. Именно здесь проходит множество мероприятий по это тематике. Одним из наиболее масштабных и ярких станет молодёжный форум «Будущее безопасного труда», организованный Правительством РФ, Министерством труда и социальной защиты и Ассоциацией содействия обеспечению безопасных условий труда  ЭТАЛОН. Глобальная цель форума – вовлечь  молодое поколение в развитие культуры безопасного труда, организовать молодежное движение в сфере охраны труда. Но форум ставит перед собой и вполне конкретные задачи: организовать диалог по вопросам подготовки будущих специалистов в сфере техносферной безопасности, обсудить пути улучшения системы образования, совершенствования практики на производстве, дать возможность студентам прояв

06 апреля 2018