Диапазон дат

Новости

Кто вас сможет рекомендовать? Часть 1

Кто вас сможет рекомендовать? Часть 1

Положительные отзывы о вашей работе позволят повысить ваши шансы получить желаемую должность. Как собирать отзывы и рекомендации о вашей работе? 1. Планируйте заранее. Позаботьтесь об этом заблаговременно. Составьте список контактов людей, с которыми вы работали. Это должны быть те люди, которые смогут подтвердить ваши компетенции. В первую очередь вносите в список экспертов в вашей области, которые вам хорошо знакомы. 2. Создавайте пул контактов. Когда вы уже собрали несколько рекомендательных писем, стоит их классифицировать. Для каждой вакансии подберите одно-два наиболее подходящих по тематике рекомендательных письма. В этот пул могут войти ваши бывшие коллеги, старшие партнеры, клиенты. 3. Получите разрешение. Предупредите заранее выбранных кандидатов, что вы к ним, возможно, обратитесь за рекомендацией. Это позволит избежать лишних неуместных вопросов. Если вы расстались с этим человеком на позитивной ноте, то ему не составит труда вас поддержать. Пресс-служб

11 сентября 2018
Предприятиям региона требуются кадры

Предприятиям региона требуются кадры

На сегодняшний день биржа труда Ленинградской области готова предложить своим клиентам свыше 22 тысяч вакантных рабочих мест от 1893 работодателей региона. Областные предприятия заинтересованы как в рабочих кадрах, так и в специалистах на инженерно-технические профессии. Среди рабочих специальностей особо востребованы профессии: водитель – 1355 рабочих мест, монтажник – 1285, швея – 1180 вакансий, слесарь – 933 свободных рабочих мест, оператор – 755 вакансий. Наиболее востребованы инженерно-технические работники и служащие по профессиям: военнослужащий – 712 вакансий, инженер – 640, врач – 610 рабочих мест, педагог или преподаватель, учитель – 333 вакансии. Также в банке биржи труда актуальны рабочие  места грузчика, дорожного рабочего, санитара, овощевода и др. Пресс-служба комитета по труду и занятости                               &n

10 сентября 2018
Ленинградские предприниматели создают рабочие места для особенных сотрудников

Ленинградские предприниматели создают рабочие места для особенных сотрудников

При финансовой поддержке Лодейнопольской биржи труда оборудовано рабочее место для клиента с ограничениями по здоровью по специальности оператор станка по производству рукавов высокого давления. Александр трудоустроен биржей труда к индивидуальному предпринимателю Марине Осокиной. Рабочее место создано в рамках программы «Создание рабочих мест для трудоустройства инвалидов с целью их интеграции в общество». Предпринимателю возмещены затраты на оборудование рабочего места. Рабочее место создано на постоянной основе с благоприятными  для Александра условиями труда. Трудоустроенный сотрудник уже приступил к своим обязанностям и успешно с ними справляется. Пресс-служба комитета по труду и занятости                                                                             &

10 сентября 2018
Как впечатлить руководителя?

Как впечатлить руководителя?

Очень важно найти «свое» место в компании, чтобы иметь возможность реализовывать свой потенциал и идти вверх по карьерной лестнице. В этом вопросе также важно иметь особую связь и с руководителем. Сегодня мы поговорим о том, как впечатлить шефа, чтобы он вас запомнил?   1. Делайте отчеты. При выполнении большого проекта важно вести определенную отчетность о проделанной работе. Не стоит быть череcчур навязчивым, поэтому лучше заранее согласовать с руководителем как часто и в каком объеме вы будете давать обратную связь по проекту.   2. Не скрывайте своих профессиональных амбиций. Покажите боссу свои навыки, проявите себя, как высокоэффективный специалист, а также не забудьте показать, что вы заинтересованы в повышении и готовы для этого брать на себя более ответственные задачи.   3. Проявите интерес к личной жизни. Если ваш руководитель достаточно открытый, не выстраивает вокруг себя «стену», то есть смысл выстраивать отношения и

10 сентября 2018
Работа на результат

Работа на результат

В практику работы биржи труда Ленинградской области внедряется технология «Жесткий менеджмент». Уже второй месяц подряд в рамках ежемесячной встречи комитета по труду и занятости населения Ленинградской области и подведомственных учреждений директора филиалов биржи труда во главе с председателем комитета Алексеем Брицуном проводят мозговой штурм по внедрению данной технологии. Обсуждение проходит на основе книги Дэна Кеннеди «Жесткий менеджмент. Заставьте людей работать на результат». По мнению Алексея Брицуна, подобная технология работы будет способствовать повышению продуктивности работы биржи труда. Книга Дэниела Кеннеди заставит многих управленцев пересмотреть свое отношение к сотрудникам. Сам автор называет это жестким менеджментом, он считает, что самое главное – заставить людей работать на результат. В книге даны только практические советы. После прочтения книги приходит понимание того, как разными людьми воспринимается та или иная ситуа

07 сентября 2018
Биржа труда продолжает модернизацию и внедрение инновационных идей

Биржа труда продолжает модернизацию и внедрение инновационных идей

На базе корпорации «Термекс» состоялось координационное совещание комитета по труду и занятости населения Ленинградской области и подведомственных учреждений. В рамках встречи подведены итоги работы биржи труда за 8 месяцев и рассмотрены предварительные результаты реализации новых проектов. Так, подведены первые итоги проекта по внедрению в работу службы занятости сценария речевого общения с клиентами с ограничениями по здоровью. За август специалистами биржи труда сделано более четырех тысяч звонков, из них 13.5% клиентов уже пришли на прием в службу занятости. Работа и обучение специалистов контакту с особенными клиентами будет продолжена. Еще одним нововведением биржи труда стало внедрение проекта «Бережливое производство - 5S». В рамках совещания опытом по реализации проекта поделился заместитель директора ГБУ ЛО МФЦ Евгений Жирнель. Цель проекта - повышение эффективности операционной деятельности и качества услуг. В основе 5S лежит простой принцип - к

07 сентября 2018
Топ 8 советов, как сделать ваше резюме еще более привлекательным. Часть 2

Топ 8 советов, как сделать ваше резюме еще более привлекательным. Часть 2

Продолжим разговор о том, как привлечь рекрутера к своему резюме. Раскрываем еще четыре правила. 5. Навыки по принципу «лучше меньше, да лучше». В отличие от важных контактов, брендов, с которыми вы работали, в графе навыков не стоит указывать все. Постарайтесь исключить базовые навыки, которыми владеет уже каждый, например, умею работать в  «Microsoft Office», лучше укажите ваши уникальные способности. 6. Избегайте общих фраз. Не стоит писать в графе «о себе» такие тривиальные фразы, как  трудолюбивый или целеустремленный, они уже не цепляют рекрутера.   Вместо этого сосредоточьтесь на конкретных навыках и достижениях, которые отличают вас от остальных и делают наиболее подходящим кандидатом для данной должности. 7. Правильный профиль в социальных сетях. Иногда в резюме можно указать ссылки на ваши социальные сети, но только в том случае, если эти страницы являются рабочими, если на них можно найти информацию, раскрываю

07 сентября 2018
Ценный кадр для ЗАО «Сумино»

Ценный кадр для ЗАО «Сумино»

Биржа труда активно работает с предприятиями по вопросу трудоустройства людей с ограничениями по здоровью. Так, предприятие ЗАО «Сумино» приняло на работу инвалида по слуху на должность слесаря. Александр, так зовут нового сотрудника предприятия,  обратился в Волосовскую биржу труда за поиском подходящей работы. Оперативно специалист службы занятости подобрала мужчине вакансию слесаря-ремонтника на сельхозпредприятие. ЗАО «Сумино» занимается растениеводством и животноводством, предприятие является одним из наиболее активных партнеров Волосовской биржи труда. Александр был направлен на собеседование к работодателю, которое он успешно прошел. Теперь новый сотрудник предприятия занимается ремонтом тракторов и сельхозмашин. Работа Александру нравится, своей должностью он доволен. Пресс-служба комитета по труду и занятости                                     &nb

06 сентября 2018
Топ 8 советов, как сделать ваше резюме еще более привлекательным. Часть 1

Топ 8 советов, как сделать ваше резюме еще более привлекательным. Часть 1

Чтобы заинтересовать рекрутера к своей кандидатуре, предлагаем первые несколько простых советов. 1. Указывайте город, если только это сыграет вам на пользу. Если вы готовы к частым командировкам или в целом ищите работу в любом регионе, тогда указывать город, в котором вы на данный момент проживаете, будет неуместно. 2. Больше громких имен и узнаваемых брендов. Для повышения своих шансов, можете похвастаться и смело указать все самые значимые имена. Только не стоит указывать сомнительные бренды. 3. Цитируйте ваши рабочие отчеты. Чтобы правильнее сформулировать свои достижения на работе, загляните в старые отчеты. Извлеките из них максимум полезной информации для резюме: выполненные задачи, отзывы клиентов, оценки вашей работы со стороны руководителей. 4. Используйте ключевые слова. При поиске нужного кандидата рекрутер забивает в поиске определенный набор ключевых слов. Сделайте на этом акцент, пропишите такие базовые формулировки, чтобы чаще «выскакивать» при з

06 сентября 2018